Canal de Denuncias Grupo CLER
El presente Canal de Denuncias se ha confeccionado considerando de manera corporativa el grupo de empresas denominado Grupo CLER, compuesto por las siguientes sociedades: Sociedad de Confecciones Cler Limitada Rut 76.045.081-2; Cristian Lissette Espinoza Rioseco Rut:8.264.497-0; Sociedad Agrícola y Comercial AGNI SCS Limitada Rut: 76.440.430-0 y Sociedad Sigpa SpA Rut: 77.060.629-2; en Adelante “Grupo CLER”.
Declaración de Tolerancia Cero frente al Acoso y Compromiso con la Integridad
Grupo CLER mantiene una política de Tolerancia Cero frente al acoso laboral, sexual o cualquier forma de violencia en el trabajo, conforme a la Ley Karin (N° 21.643), y reafirma su compromiso con la Ley N° 20.393 sobre Responsabilidad Penal de las Personas Jurídicas (Integridad), promoviendo una cultura de probidad, transparencia y respeto. Grupo CLER ha implementado un Programa de Integridad (o bien llamado Modelo de Prevención de Delitos), protocolos de control, canales de denuncia confidenciales y procesos de acompañamiento, garantizando un ambiente laboral seguro, inclusivo y alineado con la transparencia, la integridad y los estándares éticos actuales.
Este es el canal de Denuncias dispuesto exclusivamente para recibir:
* Denuncias por Responsabilidad Penal de la Persona Jurídica Ley 20.393
* Denuncias asociadas a Ley 21.643 (Ley Karin)
* Denuncias por Responsabilidad Penal de la Persona Jurídica Ley 20.393
* Denuncias asociadas a Ley 21.643 (Ley Karin)
La comisión de los delitos establecidos en la Ley N°20.393, de Lavado de Activos, Financiamiento del Terrorismo y/o Cohecho a funcionario público nacional o extranjero; ejercicio de sus funciones y en beneficio de esta institución.
La Ley 21.643 acoge los eventos relacionados con el Abuso Laboral, Acoso Sexual o de Violencia en el Trabajo, dentro de los colaboradores y nuestros proveedores y asesores externos.
Es por ello, con el objeto de mantener y proteger los más altos estándares de ética en las relaciones humanas, en los negocios e integridad en todo tipo de transacciones e interacciones, que la empresa ha implementado un canal de comunicación adicional a los ya existentes (Canal de Denuncias Web).
Este portal permite hacer denuncias (según corresponda la ley utilizada) de carácter confidencial y anónimo, para toda persona que tenga información de alguna actividad desarrollada por la empresa o algún colaborador, proveedor de la misma, que pudiese implicar una violación a nuestros valores, leyes, normativas, códigos, reglamentos o políticas internas, y pricipios éticos en general.
Agradecemos su compromiso y cooperación para hacer de Grupo CLER, una organización cada día mejor.
La Ley 21.643 acoge los eventos relacionados con el Abuso Laboral, Acoso Sexual o de Violencia en el Trabajo, dentro de los colaboradores y nuestros proveedores y asesores externos.
Es por ello, con el objeto de mantener y proteger los más altos estándares de ética en las relaciones humanas, en los negocios e integridad en todo tipo de transacciones e interacciones, que la empresa ha implementado un canal de comunicación adicional a los ya existentes (Canal de Denuncias Web).
Este portal permite hacer denuncias (según corresponda la ley utilizada) de carácter confidencial y anónimo, para toda persona que tenga información de alguna actividad desarrollada por la empresa o algún colaborador, proveedor de la misma, que pudiese implicar una violación a nuestros valores, leyes, normativas, códigos, reglamentos o políticas internas, y pricipios éticos en general.
Agradecemos su compromiso y cooperación para hacer de Grupo CLER, una organización cada día mejor.
Denuncias Ley Responsabilidad Penal de la Persona Jurídica (Ley 20.393)
Formulario Ley 20.393
Denuncias asociadas a la Ley por Responsabilidad Penal de la Persona Jurídica
Denuncias Ley Karin 21.643
Formulario Ley 21.643
Denuncias asociadas a la Ley 21.643 (Ley Karin)